Quản trị nguồn nhân lực
- Thứ 2-4-6 hoặc Thứ 7-Chủ nhật
- Ngày khai giảng 15/09/2018
Quản Trị Theo Mục Tiêu (KPOs/KPIs) Và Đánh Giá Kết Quả Công Việc Theo Phương Pháp Thẻ Cân Bằng Điểm (Balanced Scorecard BSC) Bằng Lý Thuyết Chuyên Gia (Performance - P2)
Mọi doanh nghiệp đều muốn biết nhân viên của mình, các bộ phận trực thuộc mình quản lý đang làm việc như thế nào để thừa nhận sự đóng góp của các cá nhân, bộ phận vào thành tựu hoạt động của doanh nghiệp làm cơ sở cho việc tưởng thưởng kết quả công việc của nhân viên; Thể hiện sự công ... Xem chi tiết khóa học
- Thứ 2-4-6 hoặc Thứ 7-Chủ nhật
- Ngày khai giảng 15/10/2018
Phương Pháp Và Quy Trình Định Giá Vị Trí Công Việc - Xây Dựng Hệ Thống Tiền Lương (Position - P1)
Doanh nghiệp thường gặp khó khăn trong việc làm sao có một hệ thống lương lương cơ bản (lương duy trì) công bằng, phù hợp với yêu cầu của doanh nghiệp, sát với mức lương của thị trường để tạo động lực thu hút nguồn nhân lực. Thực trạng hiện nay trong các doanh nghiệp của Việt Nam phổ biến có 3 phương cách áp dụng ... Xem chi tiết khóa học
- Thứ 3-5-7 hoặc Thứ 7-Chủ nhật
- Ngày khai giảng 22/09/2018
Phương Pháp Và Quy Trình Xây Dựng Tiêu Chuẩn Năng Lực - Đánh Giá Năng Lực Nhân Sự - Phát Triển Nguồn Nhân Lực (Personal - P3)
Mọi doanh nghiệp muốn thành công đều phải dựa vào một trong những nguồn lực quan trọng nhất của mình - nguồn nhân lực. Bí quyết dụng nhân được đúc kết từ ngàn đời là “dụng nhân như dụng mộc”, nghĩa là không có người kém năng lực, vấn đề là phải sử dụng đúng chỗ. “Dụng ... Xem chi tiết khóa học
- Chưa cập nhật
- Ngày khai giảng
Xây Dựng Hệ Thống Tiền Lương - Trả Lương Theo Vị Trí Và Hiệu Quả Công Việc
Nhiều nhà quản lý thường gặp khó khăn trong việc làm sao có một hệ thống lương phù hợp với yêu cầu của doanh nghiệp, sát với mức lương của thị trường để tạo động lực thu hút nguồn nhân lực, cũng như làm thế nào để trả lương một cách công bằng theo hiệu quả làm việc và kết quả công việc để tạo ... Xem chi tiết khóa học
- Chưa cập nhật
- Ngày khai giảng
Văn Hóa Doanh Nghiệp
Văn hoá doanh nghiệp là một trong những “khái niệm” tương đối khó hiểu trong Quản trị - Kinh doanh. Có những nhà quản lý bỏ công nghiên cứu văn hóa doanh nghiệp nhiều năm, và mong muốn am hiểu một cách tuờng tận để hy vọng vận dụng vào doanh nghiệp của mình, nhưng trên thực tế có thể không ... Xem chi tiết khóa học
-
“Tôi đã học được phương pháp phát hiện, phân tích và kiểm ...”
- Ông Huỳnh Thanh Tùng – Kế toán trưởng của Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu An Giang
-
“Tôi đã học được cách phân biệt kiểm soát chi phí và giảm ...”
- Bà Nguyễn Thị Tuyết Phượng – Trưởng phòng Tài chính – Kế toán của Công ty Cổ phần Dược phẩm Calapharco
-
“Thông qua khóa học tôi đã có thêm được những kiến thức:
Cách ...”
- Ông Lê Thế Huyền - Công ty Cổ phần Nước giải khát Chương Dương
-
“Tôi đã học được những điều sau đây từ khóa học này:
Hiểu rõ ...”
- Ông Vũ Đăng Khoa - Công ty Cổ phần Nước giải khát Chương Dương
-
“Sau những buổi học của thầy - TS. Phan Ngọc Thanh, em nhận thấy bản thân em cũng như những anh/ ...”
- Bà Nguyễn Thị Hồng Ngọc - Nhân viên Thu ngân vé của Trung tâm Starlight Quy Nhơn - Công ty CP Truyền hình Cáp NTH
-
“Tôi nghĩ tôi học được rất nhiều điều bổ ích từ khóa học này, giúp ...”
- Bà Ngô Thị Lợi - Nhân viên Thu ngân vé của Trung tâm Starlight Đà Nẵng - Công ty CP Truyền hình Cáp NTH
-
“Sau khóa học, tôi đã học được những điều sau đây:
Khái niệm về ...”
- Bà Trần Thị Thế Giao - Công ty Cổ phần Truyền hình Cáp NTH
-
“Tôi đã học được những điều sau đây từ khóa học này:
Khái ...”
- Ông Chu Văn Hòa - Trung tâm Khuyến công và Sở Công thương Trà Vinh
-
“Tôi có được kiến thức cơ bản mà người quản lý cần phải có, qua đó ...”
- Ông Kiều Văn Khoa - Sở Công thương Trà Vinh
