Kiến thức - Chuyên đề

Trang chủ | Tin tức | Kiến thức - Chuyên đề

5 Phẩm chất của các doanh nhân thành đạt

1. Niềm đam mê không lay chuyển

Lời khuyên hãy làm những gì bạn thích đã trở nên lỗi thời. Mọi người đều nói "Hãy tìm ra niềm đam mê của mình" nhưng nói dễ hơn làm. Để trở thành doanh nhân đòi hỏi sự cam kết và cống hiến nhiều hơn hầu hết các công việc khác. Nếu bạn có mâu thuẫn về tư tưởng hoặc chưa đủ nhiệt tình với sản phẩm hoặc dịch vụ của mình thì bạn khó có thể duy trì được công việc những lúc thăng trầm sóng gió. Nếu bạn tìm thấy thứ gì đó khiến bạn yêu thích nhiều đến mức muốn chia sẻ nó với những người khác thì tình yêu đó sẽ tiếp thêm nhiên liệu và đem đến mục đích cho bạn.

2. Sẵn sàng tiếp thu cái mới

Những doanh nhân thành đạt nhất là họ có thể học được nhiều như thế nào từ những người khác. Họ xin lời khuyên. Họ linh hoạt, họ hòa mình vào các hoạt động xung quanh như một miếng bịt biển. Sợ hãi thất bại sẽ kiểm soát tầm nhìn của bạn, nhưng sự cứng nhắc sẽ không tốt cho bạn.

3. Mong muốn trở thành một chuyên gia

Các doanh nhân thích thử thách, nếu không có lẽ họ đã chọn công việc khác. Nhưng bên cạnh niềm hứng khởi tham gia một lĩnh vực mới, các doanh nhân thành đạt cũng hiểu lợi ích to lớn của việc trụ lại với một ngành kinh doanh. khi bạn dành nhiều năm kinh doanh trong một lĩnh vực nào đó, bạn sẽ hiểu về lịch sử của nó. Biết về những điều đã được làm trước đó có thể giúp bạn nhận biết ngành đó có thể phát triển theo hướng nào. Cùng lúc đó bạn sẽ tạo dựng được mạng lưới các mối quan hệ để trợ giúp cho bạn cho các vụ làm ăn khác nhau trong tương lai, đặc biệt là những lúc eo hẹp thời gian. Những mối quan hệ đó thật sự rất quý giá.

4. Luôn hướng về phía trước

Các doanh nhân thành đạt luôn suy nghĩ về tương lai. Họ có thể lạc lối so với lộ trình của họ, nhưng điều đó hoàn toàn ổn vì lộ trình đó luôn trực thuộc trong đầu họ. Có các mục tiêu rõ ràng sẽ giúp bạn tránh được bế tắc. Các mục tiêu của bạn có thể sẽ ngày càng nhiều nhưng nếu bạn không biết mình muốn đi về đâu thì rất có thể bạn sẽ chẳng đạt được điều gì cả.

5. Liên tục có ý tưởng

Có một dự án làm ăn phát đạt đã là tuyệt vời. Nhưng những doanh nhân thành công không ngủ quên trong chiến thắng. Họ luôn hối thúc bản thân với câu hỏi "tiếp theo sẽ là gì". Họ hiểu rằng trở thành một doanh nhân thành công là một sự lựa chọn phong cách sống chứ không phải là đích đến.

(Dịch từ Entrepreneur)

  • PQ4SB4 GỬI
  • GỬI
    • Ý kiến khách hàng
      “- Ông Phạm Quang Hòa - Phó Ban Tổ chức Nhân sự Tổng Công ty Khí ...”
    • - Ông Phạm Quang Hòa - Phó Ban Tổ chức Nhân sự Tổng Công ty Khí Việt Nam - CTCP (PV GAS) trình văn bản ký xác nhận với Ông Trần Nhật Huy - Phó Tổng Giám đốc Tổng Công ty Khí Việt Nam - CTCP (PV GAS) về việc báo cáo chương trình coaching “Phân tích và định giá giá trị công việc – triển khai xây dựng Hệ thống lương 3P” tại Công ty KCM  ngày 27.02.2023  
      • Xem tiếp »
      “ Báo cáo tổng thể tình hình thực hiện phân tích ...”
    • - Ông Phạm Quang Hòa - Phó Ban Tổ chức Nhân sự - Tổng Công ty Khí Việt Nam (PV GAS) - Ông Nguyễn Đình Toàn - Trưởng phòng Tổ chức Hành chính - Công ty Khí Cà Mau (KCM) trực thuộc Tổng Công ty Khí Việt Nam (PV GAS) Đại diện ký biên bản nghiệm thu nghiệm công việc “Phân tích và định giá giá trị công việc – triển khai xây dựng Hệ thống lương 3P tại Công ty KCM do TS. Phan Ngọc Thanh - Chuyên gia cao cấp về Tư vấn quản lý & Đào tạo INLEN trực tiếp triển khai huấn luyện, đào tạo vào ngày 10.02.2023
      • Xem tiếp »
      “Tôi nghĩ tôi đã học được những điều sau đây từ khóa đào tạo này: Cập ...”
    • Ông Phạm Nguyễn Nam Phi - Trưởng phòng Mua hàng - LADOFOODS GROUP
      • Xem tiếp »
      “Tôi nghĩ tôi đã học được những điều sau đây từ khóa đào tạo này: 1. ...”
    • Ông Vũ Đình Hải Dương - Trưởng phòng Quản lý chất lượng - Công ty Cổ phần thực phẩm Lâm Đồng (LADOFOODS).
      • Xem tiếp »
      “Tôi nghĩ tôi đã học được những điều sau đây từ khóa đào tạo này: + ...”
    • Ông Nguyễn Hồng Đức - Giám đốc Nhà máy sản xuất rượu vang trực thuộc Công ty Cổ phần thực phẩm Lâm Đồng (LADOFOODS).
      • Xem tiếp »
      “Tôi đã hiểu cơ bản về cấu trúc lương 3Ps, áp dụng cấu trúc lương theo ...”
    • Ông Nguyễn Thế Quốc Đại – Quản đốc Phân xưởng Công ty Cổ phần Trà Bắc
      • Xem tiếp »
      “Qua khóa đào tạo tôi đã nắm và hiểu được những nội dung sau: Hiểu ...”
    • Bà Nguyễn Thúy Phượng - Giám đốc Tài chính - Công ty Cổ phần nước giải khát Chương Dương.
      • Xem tiếp »
      “Qua khóa học tôi hiểu sâu hơn về quản trị sản xuất, giúp tôi hoàn ...”
    • Bà Nguyễn Thị Yến Oanh – Công ty Cổ phần Dệt may Quảng Phú
      • Xem tiếp »
      “Sau khi tham dự khóa đào tạo này: Tôi mở rộng thêm kiến thức về quản ...”
    • Bà Phạm Thị Phụng Ngọc - Tổ trưởng sản xuất Công ty Cổ phần Nước giải khát Chương Dương
      • Xem tiếp »
      “Tôi đã học được những công thức tính thời gian, mối quan hệ giữa năng suất ...”
    • Bà Vũ Thị Kim Anh – Trưởng phòng Hành chính - Nhân sự - Công ty Cổ phần Dệt may Nha Trang
      • Xem tiếp »
      “Qua khóa học, tôi đã học được các phương pháp kiểm soát chi ...”
    • Ông Huỳnh Quốc Bảo – Kế toán trưởng - Công ty Cổ phần Du lịch Đồng Nai
      • Xem tiếp »
    NHẬP THÔNG TIN
    LDDYWL
    GỞI ĐI NHẬP LẠI
    TOP